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独之秀攻略:求职三忌助成功 面对竞争日益激烈的人才市场,众多求职者早就摩拳擦掌,都想在千军万马的求职“狂潮”中脱颖而出,成功拿到企业的OFFER.但职场谋职并非是一纸文凭、几份简历就能做到的。很大一部分人在经过了一个月左右的苦苦寻觅后,至今还是两手空空.问题究竟出在哪了呢? 在此独之秀职业生涯规划机构提醒大家:跳槽谋职时刻牢记职场三忌. 一忌: 定位规划盲目性 独之秀职业生涯规划机构针对近段时间求职人士做了一个综合调查分析,发现目前在寻求职业的人群中有约48%的职业人是通过自我解剖或根据自己的经验或学历背景为自己定位规划,但这一部分人也只能凭直觉确定,但究竟有多少可实施的把握?是否适合自己?发展前景如何?自己也说不清楚.有37%的职业人士没有自己的定位规划点,只要看到自己可以做的工作都要去投递简历,去应聘,究竟是否可以成功?什么时间可以谋求到位?四个字听天由命.只有15%的职业人士是有自己准确的规划点,知道自己要什么,自己的优势劣势如何,始终在谋求职业中朝自己的目标点去迈进. 建议:在求职过程中必须充分权衡和考虑自己的素质特点是否与职业的素质要求相匹配.规划生涯时首先要摸清自己的家底.只有充分了解自己的优劣势,发现自己的弱点,才能发挥自己的各种潜能,尽快谋求到自己适合的职业. 二忌:心态不正信心不足性 心态不正主要表现在眼高手低,众多职业人士都想在短时间内谋求到适合职业,快速取得顺畅的发展通道,然而,严峻残酷的现实往往会把愿望击得粉碎,同时很多人会以盲目的......More↓↓↓
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